Социальное партнерство в сфере труда – система взаимоотношений между работниками (представителями работников), работодателями (представителями работодателей), органами государственной власти, органами местного самоуправления, направленная на обеспечение согласования интересов работников и работодателей по вопросам регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений.

Целью социального партнерства является согласование интересов работников и работодателей, т.е. принятие решений, которые в равной степени должны учитывать необходимость обеспечения эффективной деятельности учреждений и создания системы гарантий трудовых прав работников.

Основным направлением деятельности выборных профсоюзных органов является защита индивидуальных и коллективных прав и интересов членов Профсоюза на основе развития социального партнерства через систему отраслевых, региональных, территориальных соглашений и коллективных договоров.

Комитетом Тульской областной организации Профсоюза заключено 5 отраслевых соглашений, которые распространяются на 4123 члена Профсоюза, 6780 работников. Наши социальные партнеры:

• министерство труда и социальной защиты Тульской области;

• Управление Федеральной службы исполнения наказаний по Тульской области;

• Территориальный орган Федеральной службы государственной статистики по Тульской области;

• Главное управление МЧС России по Тульской области;

• Управление министерства внутренних дел Российской Федерации по Тульской области.

О социальном партнерстве в сфере труда. Закон Тульской области.

Понятие коллективного договора

Порядок заключения коллективного договора.

Пособие по социальному партнерству.

Соглашение с Туластат 2018-2020.

Подписи сторон. Туластат.

Соглашение о продлении срока действия Областного отраслевого соглашения с Туластатом на 2021-2023 годы.

Областное отраслевое соглашение с УФСИН России по Тульской области 2022-24

Соглашение с УМВД России по Тульской области 2018-2020.

Подписи сторон. УМВД России по Тульской области.

Доп.соглашение. УМВД России по Тульской области 2019.

Доп.соглашение о продлении срока действия Областного отраслевого соглашения с УМВД России по Тульской области до 10.12.2023г.

Доп.соглашение к Областному отраслевому соглашению с УМВД России по Тульской области.

Областное отраслевое соглашение с ГУ МЧС России по Тульской области 2021-2023.

Областное отраслевое соглашение с министерством труда и социальной защиты Тульской области на 2022-2024.

Областное трехстороннее соглашение на 2021-2023.

Региональное соглашение о МРОТ в Тульской области на 2022г.